PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA DIVISI TELEOPERATION PT BFI FINANCE INDONESIATBK BSD SERPONG
DOI:
https://doi.org/10.61722/jiem.v3i12.7528Keywords:
Leadership, Work Motivation, Employee PerformanceAbstract
This study aims to determine the impact of leadership and work motivation on employee performance at PT BFI Finance Indonesia TBK BSD Serpong, both partially and simultaneously. The research method used in this study is quantitative research. The population used in this study were employees of PT BFI Finance Indonesia TBK BSD Serpong. The sampling method used by the author in this study is the Slovin method, where the sample was 140 employees of PT BFI Finance Indonesia TBK BSD Serpong. The data collection method used in this study is primary data. The primary data taken were data from the answers of 140 respondents. Data analysis used validity tests, reliability tests, normality tests, multicollinearity tests, heteroscedasticity tests, autocorrelation tests, multiple linear regression tests, and simple linear regression tests, correlation coefficient analysis, determination coefficient tests, partial hypothesis tests (t-tests), and simultaneous hypothesis tests (f-tests). The results of this study are that leadership and work motivation simultaneously have a significant effect on employee performance with the regression equation Y = 13.249 + 0.828 X1 + 0.746 X2. Leadership has a significant effect on employee performance with a determination coefficient value of 75.3% and the hypothesis test obtained a calculated t value > t table value or (20.485 > 1.977). Leadership has a significant effect on employee performance with a determination coefficient value of 83.5% and the hypothesis test obtained a calculated t value > t table value or (19.569 > 1.977). The determination coefficient value is 89.4% while the remaining 10.6% is influenced by other factors. The hypothesis test obtained a calculated F value > F table or (42.951 > 2.671).
References
DAFTAR PUSTAKA
Buku:
Adawiyah, A., Abubakar, H., & Setiawan, L. (2022). Disiplin Dan Motivasi Kerja Pegawai Negeri Sipil. Makassar: Chakti Pustaka Indonesia.
A.A.Anwar Prabu Mangkunegara. 2018. Manajemen Sumber Daya Manusia. Perusahaan. Bandung Pt: Remaja Rosda Karya
Afandi, P. (2018). Human Resource Management (Theory, Concepts And Indicators). Riau: Zanafa Publishing, 5, 12–18.
Ahmad Tohardi. 2019. Pemahaman Praktis Manajemen Sumber Daya Manusia, Universitas Tanjung Pura, Mandar Maju, Bandung
Andi Supangat. 2020. Statistik Dalam Kajian Deskriptif, Inferensi, Dan. Nonparametrik. Jakarta : Kencana Prenada Media Group.
Andi Supangat. 2020. Statistik Dalam Kajian Deskriptif, Inferensi, Dan. Nonparametrik. Jakarta : Kencana Prenada Media Group.
Arikunto, Suharsimi. 2019. Prosedur Penelitian : Suatu Pendekatan Praktik, Edisi. Revisi Vi. Jakarta : Pt Rineka Cipta
Arikunto, Suharsimi. 2018. Prosedur Penelitian : Suatu Pendekatan Praktik, Edisi. Revisi Vi. Jakarta : Pt Rineka Cipta
Arikunto, Suharsimi. 2018. Prosedur Penelitian : Suatu Pendekatan Praktik, Edisi. Revisi Vi. Jakarta : Pt Rineka Cipta.
Ghozali, I. (2019). Aplikasi Analisis Multivariate Dengan Program Ibm Spss 22. Semarang: Bpfe Universitas Diponogoro.
Hasibuan, M. (2021). Manajemen Sumber Daya Manusia. Edisi Revisi. Cetakan Kesembilan Belas. Jakarta: Pt Bumi Aksara.
Koesomowidjojo, S. (2019). Panduan Praktis Menyusun Analisis Beban Kerja. Raih Asa Sukses.
Munandar. (2018). Psikologi Industri Dan Organisasi. Jakarta: Universitas Indonesia (Ui-Press).Mangkunegara, A. A. Anwar Prabu. 2019. Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan. Bandung: Remajarosdakarya
Malayu. Umi Farida (2016). Manajemen Sumberdaya Manusia. Jakarta: Universitas Indonesia (Ui-Press).
Sedarmayanti. (2021). Sumber Daya Manusia Dan Produktivitas Kerja. Cetakan Ketiga. Bandung : Cv Mandar Maju
Sutrisno, E. (2019). Manajemen Sumber Daya Manusia (Edisi Pertama). Cetakan Kesepuluh. Jakarta: Prenadamedia Group.
Tarwaka. (2019). Dasar-Dasar Pengetahuan Ergonomi Dan Aplikasi Di Tempat Kerja. Surakarta: Harapan Press.
Tohardi, Ahmad. (2018). Pemahaman Praktis Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung: Mandar Maju.
Jurnal:
Annisa, K. S., Yulasmi, & Sopali, M. F. (2024). Pengaruh Content Marketing Dan Endorsment Terhadap Kepuasan Pelanggan Dengan Keputusan Pembelian Sebagai Variabel Intervening Pada Shopee (Studi Kasus Pada Mahasiswa Manajemen Upi Yptk Padang Angkatan 2020). Jurma: Jurnal Riset Manajemen,2(1),399-417. Doi:Https://Doi.Org/10.54066/Jurma.V2i1.1673
Angga Pratama, Rahmi Andini Syamsuddin (2019). Pengaruh Disiplin Kerja Dan Motivasi KerjaTerhadap Kinerja Pegawai Kecamatan Setu, Jurnal Ekonomi dan Manajemen Fakultas Ekonomi, Universitas Pamulang.Vol 6 No 1. ISSN : 2541-6995. E ISSN : 2580-5517.
Angga Pratama, Rahmi Andini Syamsuddin (2020). Dampak Komitmen Organisasi Atas Kinerja Karyawan Pt Bni Kcp Pamulang, Jurnal Ekonomi Dan Perbankan Program Studi Manajemen, Universitas Pamulang, Indonesia. Vol 5, No 2 (2020) ; p. 167-175 ; http://e-journal.stie-aub.ac.id/index.php/probank. ISSN : 2579-5597.
Abdul Rahman Safiih, Ade Faisal, Universitas Pamulang, Pengaruh Disiplin Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Perjanjian Kerja Waktu Tertentu Pada Badan Pengelola Keuangan Haji Jakarta Jurnal Ilmiah Publika Vol. 1 • No. 2 • 2023/6/30ISSN (online) : 2686-
Abdul Rahman Safiih Universitas Pamulang, Pengaruh Kepemimpinan Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Indosat Tbk Jakarta Selatan Jurnal Ilmiah Publika,Vol. 3,No.2, 2023/1/29 Hal (244-254)P-ISSN 2615-6849 , E-ISSN 2622-3686
Babullah, R. (2024). Mengenal Sumber Daya Manusia (Sdm): Pengertian Dan Fungsinya. Jurnal Arjuna: Publikasi Ilmu Pendidikan, Bahasa Dan Matematika,2(4),187-204. Doi:Https://Doi.Org/10.61132/Arjuna.V2i4.1104
Darmadi 1 (2022) Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Suku Dinas Lingkungan Hidup Jakarta Selatan Jurnal KREATIF Universitas Pamulang Vol.2 No.2 ISSN : 2775- 9687.
Darmadi dan Rahmad Setiawan, Pengaruh Kepemimpinan Transformasional Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt.Tirta Varia Intipratama Daan Mogot Jakarta Barat KREATIF : Jurnal Ilmiah Prodi Manajemen Universitas Pamulang Volume 7, No. 2, Desember 2019, ISSN : 2339 – 0689, E-ISSN : 2406-8616
Djiko, I. M., Areros, W. A., & Kaparang, S. G. (2017). Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Pajak Pratama Manado. Jurnal Administrasi Bisnis, 5(002), 1-5.
Erlangga, H., Sunarsi, D., Faroji, R., Noorman, R., Haryadi, & Ardani, W. (2023). Pengaruh Harga Dan Kualitas Pelayanan Terhadap Kepuasan Konsumen Yang Berdampak Pada Loyalitas Konsumen Dalam Menggunakan Jasa Tiki Di Wilayah Depok Jawa Barat. Jurnal Ilmiah M-Progress, 13(1), 59-71.
Ferdiansyah, P., Aulia, S., Munazilah, L., Juliansyah, Solehah, Nafiah, N., . . . Oktaviani, W. (2022). Persepsi Wisatawan Terhadap Keberadaan Saung Angklung Udjo Sebagai Bentuk Eksistensi Kebudayaan Sunda (Studi Deskriptif Terhadap Wisatawan Di Saung Angklung Udjo). Anwarul: Jurnal Pendidikan Dan Dakwah,2(3), 219-231. Retrieved From Https://Ejournal.Yasin-Alsys.Org/Index.Php/Anwarul
Firmansyah, A., & Pasaribu, V. L. (2023). Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Kecamatan Rumpin, Kabupaten Bogor. Jurnal Sekretari, 10(2), 198-211.
Hakiki, R., & Setiana, A. R. (2023). Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Pegawai Pada Unit Pelaksana Teknis Daerah Pusat Kesehatan Masyarakat (Uptd Puskesmas) Pagerageung Kabupaten Tasikmalaya. Journal Of Innovation Research And Knowledge, 2(8), 3085-3094.
Hardianto, M., Zainal, A., & Jasma, S. (2021). Manajemen Pemberdayaan Bidang Ekonomi Di Masjid Baitul Atieq. Joll: Journal Of Lifelong Learning, 4(2), 126-132.
Helena, W., Sudarwati, & Istiqomah. (2020). Analisis Kinerja Karyawan Bank Panin Kcu Kota Surakarta. Edunomika, 04(02), 1-11.
Hindriari, R. (2018). Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada Pt. Telkom Aksess Legok. Jurnal Semarak, 1(1), 92-107.
Hudayah, Echdar, S., & Maryadi. (2022). Analisis Pengaruh Lingkungan Kerja, Karakteristik Individu Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Asn Dinas Kepemudaan, Olahraga Dan Pariwisata Kota Parepare. Jbk: Jurnal Ilmiah Bisnis & Kewirausahaan, 11(2), 144-155. Retrieved From Https://E-Jurnal.Nobel.Ac.Id/Index.Php/Jbk
Husen, A. (2023). Strategi Pemasaran Melalui Digital Marketing Campaign Di Toko Mebel Sakinah Karawang. Jurnal Economina, 2(6), 1356-1362. Doi:Doi.Org/10.55681/Economina.V2i6.608.
Hika Hestiyana, Henni MarlinahUniversitas Pamulang, PENGARUHEFIKASI DIRI DAN LINGKUNGAN KERJA NON FISIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT RUMAH KREASINDO BERKAH KOTA DEPOK Jurnal Intelek dan cendikiawan Nusantara Vol : 2 No: 4, Agustus –September 2025 E-ISSN : 3046-4560
Ilham, A., & Ratnasih, P. (2025). Pengaruh Kepemimpinan Dan Lingkungan Kerja Fisik Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Circleka Indonesia Utama Cabang Cakung Jakarta Timur. Jorapi : Journal Of Reseach And Publication Innovation, 3(1), 1539-1549. Retrieved From Https://Jurnal.Portalpublikasi.Id/Index.Php/Jorapi/Index
Irfan, A. A., & Mahargiono, M. (2023). Pengaruh Disiplin Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Dengan Motivasi Sebagai Variabel Intervening. Jurnal Ilmiah Manajemen Dan Bisnis (Jimbis), 2(1), 70-88.
Jublina Oktora, Rahmi Andini Syamsuddin, Asadurrahim (2020). Prodi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Pamulang. Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Yayasan Ibnu Umar, Ciputat – Tangerang Selatan. Jurnal Semarak,Vol. 3,No.2, JUNI 2020, Hal (24- 40). P-ISSN 2615-6849 , E-ISSN 2622-3686.
Komarudin (2018) Pengaruh Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Pos Indonesia Depok Jurnal Jenius Universitas Pamulang Vol. 1, No. 2 No. ISSN 2339-0689.
Kastianingsih, N. M., & Artisti, V. N. (2024). Analisa Terhadap Efek Kedisiplinan Terhadap Kinerja Karyawan Pada Kpsbu Lembang. Manajemen : Jurnal Ekonomi Usi, 6(1), 119-130.
Katarina, & Kusumayadi, F. (2021). Pengaruh Motivasi Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada Cv. Makmur Jaya Abadi (Mja) Kota Bima. Jip: Jurnal Inovasi Penelitian, 2(1), 199-204.
Kristianti, L. S., & Sunarsi, D. (2020). Pengaruh Motivasi Dan Pengalaman Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan Pada Pt. Mobilindo Perkasa Di Tangerang. Jurnal Manajemen Dan Akuntansi, 15(2), 87-95. Doi:Https://Doi.Org/10.32534/Jv.V15i2.1088
Kulla, T., Rumapea, P., & Tampongangoy, D. (2018). Kualitas Sumber Daya Manusia Dalam Meningkatkan Pembangunan Desa Tinggibet Distrik Beoga Kabupaten Puncak Provinsi Papua. Jurnal Administrasi Publik.
Lontoh, T. N., Sepang, J. L., & Ogi, I. W. (2019). Analisis Faktor Perilaku Konsumen Terhadap Keputusan Pembelian Ponsel Oppo Seri A7 Di Oppo Store Itc Manado (Studi Kasus Distributor Utama Oppo Store Itc Manado). Jurnal Emba, 7(4), 6003-6012.
Lumiling, F. O., Kojo, C., & Taroreh, R. N. (2023). Pengaruh Motivasi, Lingkungan Kerja, Dan Kompensasi Terhadap Kualitas Kehidupan Kerja Karyawan (Studi Pada Freshmart Department Store Bahu). Jurnal Emba, 11(1), 236-247.
Maduningtias, L. (2019). Pengaruh Kepemimpinan Dan Budaya Organisasi Terhadap Produktivitas Karyawan Pada Pt. L'essential. Jenius (Jurnal Ilmiah Manajemen Sumber Daya Manusia, 2(3), 395-400.
Mooy, D., Fanggidae, R. E., Salean, D. Y., & Nursiani, N. P. (2023). Pengaruh Lingkungan Kerja, Keselamatan Dan Kesehatan Kerja (K3) Terhadap Kinerja Karyawan Pada Puskesmas Oesao. Glory: Jurnal Ekonomi & Ilmu Sosial, 4(1), 1-15.
Muhammad, S. W., & Hamdani, E. N. (2021). Pengaruh Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Bukalapak. Journal Of Management And Business Review, 18(2), 438-448. Doi:Https://Doi.Org/10.34149/Jmbr.V18i2.288
Mukrodi, M., & Saputra, H. (2018). Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Produktivitas Pt. Ophir Energy - Jakarta. Jurnal Disrupsi Bisnis, 1(1), 63-79.
Pale, S. P., Kurniawan, A. P., & Meylano, N. H. (2023). Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Kepemimpinan Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Kearsipan Dan Perpustakaan Daerah Kabupaten Sikka. Nian Tana Sikka : Jurnal Penelitian Mahasiswa, 1(4), 56-65.
Pratiwi, G., & Lubis, T. (2021). Pengaruh Kualitas Produk Dan Harga Terhadap Kepuasan Pelanggan Ud Adli Di Desa Sukajadi Kecamatan Perbaungan. Jbm: Jurnal Bisnis Mahasiswa, 121-134. Retrieved From Jurnalbisnismahasiswa.Com
Prawiyogi, A. G., Sadiah, T. L., Purwanugraha, A., & Elisa, P. N. (2021). Penggunaan Media Big Book Untuk Menbumuhkan Minat Baca Siswa Di Sekolah Dasar. Jurnal Basicedu: Research & Learning In Elementary Education,5(1),446-452.Doi:Https://Doi.Org/10.31004/Basicedu.V5i1.787
Putra, B., Dotulong, L. O., & Pandowo, M. (2023). Pengaruh Budaya Organisasi, Lingkungan Kerja, Dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pt. Uphus Khamang Indonesia. Jurnal Emba, 11(2).
Putri, D. M. (2022). Pengaruh Program Kesejahteraan Terhadap Produktivitas Karyawan Pada Pt. Crs I (Perseroan Terbatas Citra Riau Sarana I) Di Desa Bumi Mulya Kecamatan Logas Tanah Darat Kabupaten Kuantan Singingi. Juhanperak, 3(2), 21-32.
Putri, I. S., & Suhaeni, T. (2018). Pengaruh Karakteristik Pekerjaan Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan (Studi Kasus Pada Cv Fruity Indonesia). Sigma-Mu, Jurnal Basicedu: Research & Learning In Elementary Education 6(1), 37-48.
Rahmansyah, G. O., & Cahyadi, N. (2023). Pengaruh Lingkungan Kerja, Motivasi Kerja, Dan Disiplin Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan Pada Blp Property. Jurnal Ilmiah Manaejmen Dan Bisnis (Jimbi), 4(2), 221-229. Doi:10.31289/Jimbi.V4i2.2803
Rakhmalina, I., & Anggraini, D. U. (2024). Pengaruh Manajemen Kualitas Sumber Daya Manusia Terhadap Kinerja Pelayanan Masyarakat Di Kantor Camat Sungai Lilin Kabupaten Musi Banyuasin. Jurnal Manajemen Kompeten, 7(1), 90-104.
Ratag, K. F., Dotulong, L. O., & Lumintang, G. G. (2023). Pengaruh Kepemimpinan Transformasional Dan Kualitas Kehidupan Kerja Terhadap Organizational Citizenship Behavior (Ocb) Pada Anggota Kepolisian Di Satuan Reserse Kriminal Polresta Samarinda. Jurnal Emba, 11(3), 1293-1304.
Sabah, M., & Sumiaty, R. Y. (2024). Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Mitra Karya Anugrah Perkasa Gading Serpong Tangerang Selatan. Journal Of Research And Publication Innovation, 2(1), 1313-1323.
Sri Mulyani, Siti Nurcahyati, Budi Ismanto, Ali Zaenal Abidin (2022) Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada CV. Iwan Wedding Organizer Jurnal Semarak Fakultas Ekonomi Universitas Pamulang Vol. 5, No. 1 No. P-ISSN 2615-6849, E-ISSN 2622-3686.
Santoso, A. B., & Ramadhan, N. K. (2020). Pengaruh Disiplin Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada Pt. Rice Bowl Indonesia Di Plaza Asia Sudirman. Jurnal Disrupsi Bisnis, 3(1), 60-77.
Sari, A. R. (2023). Pengaruh Budaya Organisasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Monica Hijau Lestari Tangerang Selatan. Asik: Jurnal Administrasi, Bisnis, Ilmu Manajemen, & Kependidikan, 1(3), 102-114.
Sari, L. M., & Arifin, J. (2022). Pengaruh Lingkungan Kerja Non Fisik Terhadap Efektivitas Kerja Karyawan Pada Pt. Air Minum Tabalong Bersinar (Perseroda) Kabupaten Tabalong. Japb: Jurnal Administrasi Publik & Administrasi Bisnis, 5(2), 1051-1063. Retrieved From Http://Jurnal.Stiatabalong.Ac.Id/Index.Php/Japb
Sarita, E. R. (2022). Pengaruh Disiplin Kerja, Kompensasi, Lingkungan Kerja, Dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Di Ud. Bagong Kediri. Optimal: Jurnal Ekonomi Dan Manajemen, 2(2), 190-204.
Satria, R., & Imam, D. C. (2024). Pengaruh Motivasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Bahtera Adi Jaya Periode 2018-2022. Al-Kharaj: Jurnal Ekonomi, Keuangan & Bisnis Syariah, 6(7), 5490-5500. Doi:10.47467/Alkharaj.V6i7.3020
Semet, S., Mangantar, M., & Moniharapon, S. (2022). Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Kecamatan Sonder Kabupaten Minahasa Provinsi Sulawesi Utara. Jurnal Emba, 10(2), 858-866.
Setyawati, A., & Arifin, K. (2024). Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Perseroda) Di Kabupaten Tabalong. Japb: Jurnal Administrasi Publik & Administrasi Bisnis, 7(1), 69-78.
Sunarsi, D. (2018). Pengaruh Motivasi Dan Disiplin Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada Pt. Nadi Suwarna Bumi. Jurnal Ilmiah Semarak, 1(1), 66-82.
Suprihartiningsih, H., & Komala, L. (2022). Pengaruh Fasilitas Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan Pada Pt Tri Agung Nusantara Management Jakarta Selatan. Jueb: Jurnal Ekonomi Dan Bisnis,1(4),54-60.RetrievedFrom Http://Jurnal.Jomparnd.Com/Index.Php/Jk
Suryani, N. L. (2019). Pengaruh Lingkungan Kerja Non Fisik Dan Komunikasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Bangkit Maju Bersama Di Jakarta. Jenius: Jurnal Ilmiah, Manajemen Sumber Daya Manusia, 2(3), 419-435.
Suwarsa, T., & Hasibuan, A. R. (2021). Pengaruh Pajak Restoran Dan Pajak Hotel Terhadap Pendapatan Asli Daerah Kota Padangsidempuan Periode 2018-2020. Jurnal Akuntansi, 14(2), 71-85.
Syahputri, N. M., & Harahap, M. I. (2022). Pengaruh Kemampuan Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Bank Sumut Cabang Medan Sukaramai. Jurnal Manajemen Akuntansi (Jumsi), 2(1), 21-36.
Sinta Mustika dan Siska Yunanti, Universitas Pamulang, Pengaruh Kepemimpinan Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Bpr Dana Mandiri Kabupaten Bogor Innovation JORAPI : Journal of Research and Publication Innovation Vol. 2, No. 3, July 2024, ISSN : 2985-4768
Umar Bakri dan Robby Kharisma, Universitas Pamulang. Cakrawala: Pengaruh Kepemimpinan dan Motivasi terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Arkadia Sinergi Indonesia Jakarta Selatan Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis Volume 1, Number 4, Desember, 2024, pp. 1134-1143P-ISSN: 3046-9910, E-ISSN: 3046-8884.
Valentine, A. C. (2017). Pengaruh Dimensi Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Toko Buku Gramedia Basuki Rahmat Malang. Jurnal Ilmiah Mahasiswa Feb, 5(2), 1-16.
Widia Astuti Pengaruh Kepemimpinan Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Indosat Tbk Jakarta Selatan Jurnal Semarak,Vol. 3,No.2, JUNI 2020, Hal (102- 112) Universitas Pamulang P-ISSN 2615-6849 , E-ISSN 2622-3686
Waruwu, R. O., Zai, K. S., Bate'e, M. M., & Gea, J. B. (2024). Pengoperasian Sistem Aplikasi E-Arsip Dalam Memaksimalkan Manajemen Operasi Pelayanan Surat Masuk Dan Surat Keluar Berbasis Digital Di Dinas Komunikasi Dan Informatika Kabupaten Nias Utara. Jurnal Emba, 12(1), 1044-1051.
Waseso, D. H., & Darmastuti, I. (2020). Perilaku Konsumen Untuk Mengakses Suaramerdeka.Com. Jurnal Studi Manajemen & Organisasi, 10(2), 121-131. Retrieved From Http://Ejournal-S1.Undip.Ac.Id/Index.Php/Smo
Wongkar, A. H., & Rumapea, P. L. (2016). Perilaku Aparatur Pemerintah Dalam Pelaksanaan Tugas Pokok Dan Fungsi Pada Biro Pembangunan Sekretariat Daerah Provinsi Sulawesi Utara. Jurnal Ilmu Sosial & Pengelolaan Sumberdaya Pembangunan, 3(20), 134-152.
Zainuddin, Djauhar, A., & Suyuti. (2021). Pengaruh Karakteristik Individu Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Bosowa Berlian . Sultra Journal Of Economic And Business, 1(3), 42-54.
Downloads
Published
Issue
Section
License
Copyright (c) 2025 JURNAL ILMIAH EKONOMI DAN MANAJEMEN
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.
